Translate
Sabtu, 29 Juni 2013
- Sebelumnya yaitu di tahun 2012 CNOOC SES LTd melalui Bpk. Masyuti Yasin dan Bpk Dita Dwityawarman (Relation Departement) juga telah membantu memberikan dukungan terhadap pengembangan infrastruktur yang menunjang peningkatan kwalitas pendidikan, yaitu renovasi dua buah gedung Sekiolah Dasar Negeri 2 Desa Sriminosari dan Sekolah Dasar Negeri 2 Desa Muara Gading Mas, serta renovasi gedung perpustakaan SMP Muhammadiyah Desa Margasari Kecamatan Labuhan Maringgai.
- CNOOC SES LTd juga di tahun 2012 telah memberikan bantuan peralatan / sarana pendukung belajar berupa komputer yang terdiri dari 16 unit PC, 2 unit laptop, 4 unit printer, 8 unit poer stabilizer, 2 unit proyektor beserta sofware dan sostem pengoiperasiannya yang diberikan kepada SMP dan SMK Nurul Iman Desa Muara Gading Mas Kecamatan Labuhan Maringgai Kabupaten Lampung Timur, tujuannya adalah untuk mendudkung pengajaran komputer yang sudah menjadi mata pelajaran wajib di sekolah tersebut yang sebagian besra dari keluarga besar nelayan yang tidak mampu. Bantuan ini sangat berarti karena peralatan di dua sekilah tersebut sangat minim dan sebagian sudah rusak berat. Untuk itu sehubungan dengan bantuan yang telah diberikan oleh CNOOC SES LTd terutama pada program CSR, maka selaku Pemerintah Kecamatan Labuhan Maringgai, dalam hal ini Camat melalui Kepala Seksi Pendidikan mengucapkan banyak terimakasih atas kontribusinya dan semoga bantuan tersebut dapat bermanfaat dan dipergunakan semaksimal mungkin, serta kaitanya dengan program CSR dapat terus dijalin kerjasama antara CNOOC SES LTd dan Pemerintah Kecamatan Labuhan Maringgai Kabupaten Lampung Timur di tahun-tahun mendatang dapat ditingkatkan lagi.
Senin, 17 Juni 2013
KONTRIBUSI CNOOC TERHADAP MASYARAKAT KECAMATAN LABUHAN MARINGGAI
I. BIDANG KESEHATAN MASYARAKAT
CNOOC peduli dengan kesehatan masyarakat Kecamatan Labuhan Maringgai, baru-baru ini CNOOC telah mengadakan Pengobatan Massal Gratis yang dibantu oleh para petugas Puskesmas Karyatani Kecamatan Labuhan Maringgai, dilaksanakan di Balai Desa Bandar Negeri Kecamatan Labuhan Maringgai Lampung Timur pada hari Rabu tanggal 22 Mei 2013.
Guna menunjang terlaksananya program ini CNOOC bekerjasama dengan Fakultas Kedokteran Universitas Lampung (UNILA) dalam pengadaan tenaga dokter dan tenaga penyuluh kesehatan serta melibatkan tenaga medis setempat, juga para pamong desa dan tokoh masyarakat serta pemerintah setempat didalam menyediakan fasilitas tempat maupun sarana pendukung lainnya. Total pasien yang berhasil diobati di desa ini sebanyak 270 orang yang terdiri dari anak-anak dan orang tua yang tidak mampu.
Hal yang sama juga pernah diselenggarakan oleh CNOOC di Desa Muara Gading Mas Kecamatan Labuhan Maringgai, Lampung Timur pada tahun yang lalu.
suasana pemeriksaan
para petugas medis/penyelenggara
Rabu, 05 Juni 2013
Potensi Wisata Kecamatan Labuhan Maringgai
Kecamatan Labuhan Maringgai Kabupaten lampung Timur memiliki potensi wisata pantai yang masih dikatakan perawan. Karena lokasi pantai yang terletak di pesisir Desa Muara Gading Mas yang diberi nama pantai "Kerang Mas" ini masih perlu pengembangan dan mendapat perhatian penuh oleh Pemda setempat (Pemerintah Kabupaten Lampung Timur). Pemda dalam hal ini Dinas Kebudayaan dan Pariwisata telah berupaya untuk membenahi dan merawat lokasi tersebut dengan mengadakan beberapa sarana berupa MCK, tempat mainan anak dan tempat berteduh yang masih minim dan sederhana. Kini akses jalan menuju lokasi tersebut sedang dibangun agar para wisatawan mudah mencapai obyek pantai yang jaraknya kurang lebih 1,5 Km dari jalan Lintas Timur. Untuk itu perlu mendapat uluran para investor maupun pihak-pahak swasta yang berminat untuk mengembangkan tempat tersebut menjadi obyek wisata pantai yang tidak kalah ramainya dengan pantai-pantai di propinsi Lampung khususnya, apabila lokasi pantai ini dikelola secara profesional..
Pantai "Kerang Mas" Desa Muara Gading Mas Kecamatan Labuhan Maringgai
Kabupaten Lampung Timur
Minggu, 19 Mei 2013
Bila Pegawai?
Segi Positif
Jika Pegawai bayak diberi dorongan
Ia
akan terbiasa perca diri
Jika Pegawai banyak dipuji
Ia
akan terbiasa menghargai
Jika Pegawai diterima oleh lingkungannya
Ia
akan terbiasa menyayangi
Jika Pegawai Banyak dimengerti
Ia
akan terbiasa menjadi penyabar
Jika Pegawai diperlakukan dengan jujur
Ia
akan terbiasa melihat kebenaran
Jika Pegawai diperlakukan dengan ramah
Ia
akan memiliki pendirian yang baik
Segi Negatif
Jika Pegawai banyak dicela
Ia
akan terbiasa menyalahkan
Jika Pegawai Banyak Dimusuhi
Ia
akan terbiasa menentang
Jika Pegawai tidak diberi kepercayaan
Ia
akan merasa serba salah
By. Kec. LBM
Selasa, 02 April 2013
PATUT KITA CONTOH
Fenomena Jokowi, sebagai salah satu panutan dalam gaya kepemimpinan di
negeri ini.
Masyarakat semakin kritis memilih panutan yang
ideal ketimbang pemimpin yang pandai mengumbar kata-kata manis dan janji-janji,
memilih tindakan nyata dan berdampak langsung pada kesejahteraan rakyat
daripada kebijakan-kebijakan yang dibuat hanya untuk kepentingan pihak-pihak
penguasa,.
Saya mencoba mengangkat konsep dan keteladanan
kepemimpinan yang dikembangkan oleh tokoh pendidikan nasional yaitu Ki Hajar
Dewantara.. Konsep tersebut adalah : Ing ngarso sun tulodo ( di depan memberi
teladan), Ing madyo mangun karso (di tengah membangun semangat), Tut wuri
handayani (dibelakang memberi dorongan). 3 filosofi yang dapat dikatakan telah
mencangkup beberapa dimensi yang diperlukan dalam kepemimpinan.
Kepemimpin yang berhasil apabila seorang pemimpin
mempunyai kecerdasan Spiritual.Kecerdasan Spiritual itu antara lain: Rendah
hati, tenang & damai, Mau melayani, memandang setiap individu istimewa, mau
mendengar dan melakukan, berani mengakui kesalahan dan minta maaf, lemah lembut
dan penuh pengendalian diri, mengutamakan kepentingan yang lebih besar, dll.
Dan
integeritas merupakan karakter utama yang harus dimiliki sorang pemimpin..
yaitu.: selalu menepati janji, senantiasa menunjukkan konsisten dalam sikap,
perkataan dan perbuatan, kejujuran dan keterbukaan, menepati dan menghargai
waktu, tanggung jawabdan mempunyai prinsip. Seorang pemimipin dikatakan sukses
walaupun tanpa kehadirannya secara fisik... instansi atau organisasinya masih
tetap menunjukan prestasi dan kinerja yang tinggi.
By.
Kec. LBM
Langganan:
Postingan (Atom)



